Magas presztízs mély fúrásokkal
Interjú Rimt Wortberggel, a Thade Gerdes GmbH ügyvezetőjével
Kifejező és mélyreható – két melléknév, amely jobban nem is írhatná le egy Észak-Németországban található vállalatot. A Thade Gerdes GmbH egy keresett partner, amely nemcsak Kelet-Frízországban élvez kiváló hírnevet, amikor építési alapkutatásokról, kútfúrásról és mélyalapozásról van szó.
Thade Gerdesnél minden ok megvan az elégedettségre. Idén ünneplik a cég 125. évfordulóját, egy 60 fős csapattal együtt.
Biztosan a jövőbe
125 évvel ezelőtt, 1900-ban alapították Thade Gerdes-t mint kovácsműhelyt. 20 évvel ezelőtt, amikor a jelenlegi ügyvezető, Rimt Wortberg csatlakozott a vállalathoz, Thade Gerdes még a alapító család tulajdonában volt. „Akkoriban az ügyvezetést a senior vezető végezte, aki a 3. generációt képviselte“, meséli Rimt Wortberg. „Mivel nem volt családi utód, a vállalatot felvásárolták, és én 2007-ben vettem át az ügyvezetést.“
Megfelelő
Azóta sok minden történt. 2007-ben a Thade Gerdes 13 alkalmazottat foglalkoztatott, ma már 60-at. Hasonlóan pozitív volt a bevétel alakulása is, amely 2011-től 2021-ig megduplázódott. Rimt Wortberg szerint ez a tendencia a jövőben is folytatódni fog.
Őszinte, lelkiismeretes, teljesítményközpontú
Thade Gerdes az igényes fúrási munkák területén sikeresen helyezkedett el szakértőként a magasan specializált piaci résen. „Kezdetben csak mosolyogtak rajtunk, majd észrevettek, végül tisztelettel adóztak nekünk“, mondja Rimt Wortberg. „Ma már kétszer akkorák vagyunk, mint sok piaci versenytársunk, és Észak-Németország egyik legnagyobb fúróvállalata vagyunk.“ Rimt Wortberg szerint ennek a sikersztorinak az alapja a helyes szemlélet és a megfelelő munkatársak – olyanok, akik fejlődnek és motiváltak a vevők elégedettségének és a vállalat előrehaladásának biztosításában. „Már korán elkezdtünk képezni“, hangsúlyozza Rimt Wortberg. „Ebből ma már profitálunk, amikor a szakemberhiány nagy kihívások elé állítja a vállalkozásokat. Csapatunk átlagéletkora 35 év; sokan már tíz éve vagy annál is több ideje vannak a szakmában, amit a megrendelők nagyon értékelnek.“ Habár Thade Gerdes korán kezdett a képzésekre összpontosítani, a vállalat saját tapasztalataiból tudja, mennyire nehéz szakembereket találni, különösen kútfúrókat. Kampányok a Facebook, Instagram és LinkedIn közösségi média csatornákon segítenek a megfelelő emberek megtalálásában. Ahhoz, hogy ezeket a szakembereket hosszú távon megtartsák, a Thade Gerdes számos vonzó juttatást kínál „a gyümölcstál túl“, ahogy Rimt Wortberg kiemeli. Ide tartoznak az ilyen ajánlatok, mint a céges nyugdíjprogram, kerékpár lízing vagy fogászati kiegészítő biztosítások. „Biztonságot és stabilitást szeretnénk nyújtani munkatársainknak, és gondoskodni arról, hogy szívesen dolgozzanak nálunk. Mivel én magam sok évet töltöttem szerelvényezéssel, ismerem a munkahelyi problémákat. Nagy hangsúlyt fektetünk az egymással való tiszteletteljes, megbecsülő bánásmódra, észrevesszük a munkatársak teljesítményét és jutalmazzuk azt. Ugyanakkor nyitottak vagyunk a kritikára és a javaslatokra is.“
Megragadni és elengedni
Alapos szaktudás csak az egyik előnye a vállalatnak. Hozzájárul még a megbízhatóság és őszinteség. „Az ügyfelek tudják, mit várhatnak tőlünk“, mondja Rimt Wortberg. „Mint gyakorlatias ostfrízok, nem teszünk hamis ígéreteket.“ Nem utolsósorban a kihívást jelentő portfólió teszi a községeket, energetikai vállalatokat, építőipari vállalatokat és magánszemélyeket hűséges ügyfelekké. „Az ügyfelek egyre inkább komplett szolgáltatásokat várnak“, magyarázza Rimt Wortberg. „Ezért nem csak a munkacsoportjainkat irányítjuk külsőleg, hanem gyakran a kisebb alvállalkozókat is, akik nem tudják vagy nem akarják ellátni a bonyolult szervezést és dokumentációt. Velünk egy olyan partnert kapnak, aki mindezt átvállalja, garantálja a minőséget és pontosan szállít.“ Mint kompetens partner fúrási alapvizsgálatokhoz, Thade Gerdes továbbra is mérsékelt növekedést tervez és a minőségen keresztül kíván profilra szert tenni – alaposan és tájékoztatóan. Jelenleg a vállalat igényes nagyprojektekkel foglalkozik, közép- és hosszú távon pedig Thade Gerdes erős márkaként szeretne megjelenni. Rimt Wortberg, aki hobbijából tett szakmát, reméli, hogy a munkatársak megosztják szenvedélyét a dolog iránt. És tudja, milyen fontos a bizalom kialakítása, a fejlődési lehetőségek nyújtása – és az elengedés.