Idąc w przyszłość z mocnymi markami
Wywiad z Frankiem Hellerem, dyrektorem zarządzającym i właścicielem BurnusCare GmbH
Przejście z branży hotelarskiej do branży środków do pielęgnacji ciała i kosmetyków jako niezależny przedsiębiorca to już duży krok. Frank Heller podjął ten krok i w ciągu kilku lat uczynił z BurnusCare GmbH z siedzibą w Monachium prosperującą firmę odnoszącą sukcesy także na arenie międzynarodowej z kilkoma zakładami produkcyjnymi.
Z silnymi markami w portfolio Frank Heller, dyrektor zarządzający i właściciel BurnusCare GmbH, chce ożywić rynek. Czy to Kamill, burti, Cliff czy Litamin, Frank Heller tchnie w te marki nowe życie, wiedząc, co jest dla niego ważne: „Chodzi o wartości – wartości, których uczysz się przez całe życie, a potem sam je realizujesz. Do tego dochodzą niezawodność, jakość i partnerstwo.” Sukces tego przepisu potwierdza się zarówno na klientach, jak i kontynentach. Do odbiorców należą duże sieci detaliczne, takie jak Edeka, REWE, Kaufland i DM, a obecny zasięg sprzedaży obejmuje już 85 krajów w Europie, Azji, na Bliskim Wschodzie i w Afryce. Nie jest więc zaskoczeniem, że 75 do 80% obrotów pochodzi spoza Niemiec. Po udanej karierze w hotelarstwie Frank Heller zdecydował się na zmianę i kupił firmę z upadłości. „W ten sposób stałem się również właścicielem kilku tradycyjnych marek, takich jak krem do rąk Kamill, detergent burti oraz Cliff, żel pod prysznic dla mężczyzn, który wprowadzimy ponownie na rynek w 2026 roku“, relacjonuje właściciel. Do portfolio dołączone zostały także inne marki kupione lub stworzone od podstaw, na przykład Bebecom z asortymentem pielęgnacji dziecięcej. Kolejne marki to Germacare dla delikatnej skóry niemowlęcej, Glysolid dla skóry wymagającej oraz pianka do kąpieli Litamin. Portfolio dopełnia dezodorant Credo, mydło do rąk i ciała Zitronella oraz profesjonalne środki czyszczące marki PolyXpert.
Dynamiczny rozwój
„W ciągu czterech lat od założenia dynamicznie się rozwinęliśmy i zatrudniamy tylko w Niemczech, gdzie posiadamy także zakład produkcyjny, 220 pracowników“, wyjaśnia dyrektor zarządzający. „Ponadto produkujemy w Korei Południowej i w Egipcie.“ W Niemczech dystrybucja odbywa się przez własny zespół sprzedażowy, za granicą za pomocą dystrybutorów. „Dla każdej marki mamy niezależną strategię marketingową“, podkreśla Frank Heller. „Jesteśmy obecni w mediach społecznościowych takich jak TikTok i Instagram oraz korzystamy z możliwości optymalizacji wyszukiwarek internetowych.“ Dodatkowo bierzemy udział w targach, między innymi na Kind & Jugend w Kolonii czy na Beauty Forum w Monachium. Cyfrowe narzędzia wspierają wszystkie procesy oraz własny sklep internetowy, zaangażowany zespół projektowy dba o wszystkie aspekty zrównoważonego rozwoju. „W nadchodzących latach planujemy dalsze ekspansje, na przykład w Ameryce Południowej“, zdradza Frank Heller. „Chcemy dalej umacniać się w segmencie premium oraz dążyć do dalszej cyfryzacji.“