Zukunft Personal Europe 2026: Las promesas de la IA a prueba

Cawa Younosi y Aya Jaff en la Zukunft Personal Europe 2025
Cawa Younosi y Aya Jaff hablan en la Zukunft Personal Europe 2025 sobre la IA en reclutamiento, eficiencia y responsabilidad en el día a día laboral. © Zukunft Personal - Cawa Younosi y Aya Jaff, oradores principales de la Zukunft Personal Europe 2025

Del 15 al 17 de septiembre de 2026, la Zukunft Personal Europe abre sus puertas en la Koelnmesse. Es considerada la mayor feria de recursos humanos de Europa y este año se celebra bajo el lema 'Team Human x AI'. El título refleja la tensión que ha caracterizado al trabajo en recursos humanos durante dos años: la inteligencia artificial como sustituto o como complemento de los humanos.

De la Etiqueta de IA a la Aplicación

Para las pequeñas y medianas empresas, el momento es crítico. Muchas han reducido contrataciones, los presupuestos de personal están bajo presión, y al mismo tiempo, casi todas las herramientas de RRHH llevan ahora una etiqueta de IA. En la edición 2025, el tono cambió, según la prensa especializada: se pasó de la frivolidad a aplicaciones con un beneficio concreto. Si esto aplica para todos los proveedores o solo para algunos, se puede verificar en Colonia en un solo lugar, en lugar de adivinarlo a través de videos de productos.

Qué se llevan los visitantes

El valor de la feria radica en la comparación directa. Quienes llegan con preguntas claras pueden cotejar software de reclutamiento, plataformas de aprendizaje y sistemas de facturación con sus propios procesos, en lugar de recoger folletos brillantes. Los cuatro temas principales organizan el campo: Reclutamiento & Atracción, Rendimiento Organizacional, Aprendizaje & Desarrollo y Salud Corporativa. El último tema merece más atención en el mercado laboral estrecho de lo que usualmente recibe, porque mantener es más barato que reemplazar.

Pabellón de la feria Zukunft Personal Europe 2025
La Zukunft Personal Europe 2025 reunió a visitantes profesionales, proveedores de RRHH y empresas en Colonia. © Zukunft Personal
Programa especializado en la Zukunft Personal Europe 2025
En la Zukunft Personal Europe 2025, numerosos visitantes especializados asisten a un panel sobre desarrollos actuales en RRHH, entorno laboral y gestión de personal. © Zukunft Personal

Conferencistas y formatos

Entre los anunciados están el investigador laboral Hans Rusinek, la experta en IA y autora Kenza Ait Si Abbou, y el conferencista principal Frederik G. Pferdt. Representan al lado del empleador Barbara Wittmann (LinkedIn), Inga Dransfeld-Haase (CHRO de TÜV Nord Group) y Thomas Lurz (CHRO de s.Oliver Group). Además de las etapas de conferencia, el HR Hack Lab y el ZP Impact Lab se enfocan en talleres en lugar de conferencias magistrales, la Startup Stage muestra nuevos proveedores en espacios cortos. El HR Innovation Award premia a nuevos productos, y el formato '30 under 30' pone el foco en los jóvenes talentos.

La verdadera prueba

El lema 'Team Human x AI' suena conciliador. Sin embargo, la prueba se lleva a cabo en el stand, no en el escenario: ahí se ve si una herramienta realmente alivia el trabajo o si el mismo software simplemente lleva una nueva etiqueta. Quien busca esta diferencia, avanza más en Colonia que con cualquier demostración de proveedores. La feria se lleva a cabo del 15 al 17 de septiembre, los boletos y el programa están disponibles en línea.

Manfred Brinkmann, Managing Editor-in-Chief

Manfred Brinkmann

Managing Editor of European Business

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