Egyedi koncepciók modern irodai tájakra

Interjú Karl Leitnerrel, a FLW Handels Ges.m.b.H ügyvezető igazgatójával

FLW Handels Ges.m.b.H Stílusos tárolási megoldások
A design funkcióval találkozik: Stílusos tárolási megoldások strukturált munkakörnyezetek számára

Rugalmas munkakörnyezetek, hibrid iroda koncepciók és fenntartható berendezési megoldások – a modern munkakörnyezetek követelményei sokoldalúbbak mint valaha. A FLW Handels Ges.m.b.H széleskörű szakértelemmel specializálódott az egyedi irodai tájtervezésre és kivitelezésére. Karl Leitner, az ügyvezető és alapító-társ beszél a vállalat sikerének kulcsfontosságú tényezőiről, a digitalizáció és a home office hatásáról, valamint a jövőbeli víziókról.

Wirtschaftsforum: Mr. Leitner, your company has a long history. Can you tell us something about the founding and development of FLW Handels Ges.m.b.H?

Karl Leitner: We founded the company in 1989, initially focusing on office supplies for corporate clients. With the advent of online trading, we quickly realized that the future lies in areas requiring more consultation. Therefore, we specialized in planning and implementing individual office concepts – a step that has proven absolutely correct to this day.

Wirtschaftsforum: How is the company structured today and which locations do you cover?

Karl Leitner: Our headquarters are in Wels. In addition, we operate a branch in Graz, another in Klagenfurt, and have a sales team in Vienna. With this, we cover the Austrian market comprehensively. Our focus is on regional anchoring combined with a high degree of personal support.

Karl Leitner, az FLW Handels Ges.m.b.H ügyvezető igazgatója
Karl Leitner, az FLW Handels Ges.m.b.H ügyvezető igazgatója

Wirtschaftsforum: Hány munkatársat foglalkoztat jelenleg és hogyan alakul a forgalma?

Karl Leitner: Jelenleg körülbelül 30 munkatársat foglalkoztatunk. Éves forgalmunk körülbelül 12 millió EUR. Az elmúlt négy évben sikerült majdnem megkettőznünk a forgalmunkat – ez részben organikus növekedésnek, részben akvizícióknak köszönhető, mint például egy sikeres vállalatintegrációnak Klagenfurtban.

Wirtschaftsforum: Az utóbbi évek nagy kihívásokkal voltak teli. Hogyan élte meg ezt az időszakot?

Karl Leitner: Természetesen a pandémia számunkra is egy fordulópontot jelentett. A home office és a rugalmas munkamodell váltások szükségessé tette, hogy megváltoztassuk irodai koncepcióinkat. Ma már hibrid formák terjednek – egy rész az irodában, egy rész otthonról dolgozik. Ezért még rugalmasabb tér megoldásokat fejlesztünk, amelyek optimálisan támogatják a hibrid munkavilágot.

FLW Handels Ges.m.b.H lounge-karakter
Lounge-karakter az irodában: rugalmas középzónák, amelyek ötvözik a hangulatot és a funkciót

Wirtschaftsforum: Digitális átalakulás: Milyen szerepet játszik az Ön üzletében?

Karl Leitner: A digitalizáció számos szinten befolyásol minket. Különösen a tervezés területén teszi lehetővé manapság a realisztikus vizualizációt – egyéni, rugalmas és pontos. Az igények növekednek, de éppen ez a lehetőség számunkra: még célzottabban reagálhatunk az ügyfelek igényeire.

Wirtschaftsforum: A fenntarthatóság egyre fontosabbá válik. Hogyan reagál erre a fejlesztésre?

Karl Leitner: A fenntarthatóság kérdése kétségtelenül fontosabbá vált, különösen a közbeszerzések és a nagy vállalati ügyfelek esetében. Olyan beszállítókkal dolgozunk együtt, akik az újrahasznosíthatóságra és a tanúsított anyagokra összpontosítanak. Így tudunk fenntartható megoldásokat kínálni ügyfeleinknek anélkül, hogy lemondanánk a designról és funkcionalitásról.

Wirtschaftsforum: Hogyan látja a mesterséges intelligencia hatását az Ön iparágra?

Karl Leitner: A MI biztosan nagyobb szerepet fog játszani a tervezési és gyártási folyamatok optimalizálásában. Jelenleg mégis a személyre szabott tanácsadásra és tervezésre helyezzük a hangsúlyt, ahol a személyes kapcsolattartás áll előtérben. De szorosan figyelemmel kísérjük a fejlesztéseket, és folyamatosan vizsgáljuk, hogyan integrálhatjuk értelmesen az új technológiákat.

Wirtschaftsforum: Az Ön filozófiája nagy hangsúlyt fektet az emberi tényezőre. Hogyan valósítja meg ezt az értékeket a cégben?

Karl Leitner: Családi vállalkozás vagyunk, ahol az együttműködés és a kölcsönös támogatás kiemelt jelentőséggel bírnak. Különösen olyan időkben, amikor az egyéni szemben áll az egyre növekvő egoizmussal, tudatosan fókuszálunk a csapatépítésre és a közös tevékenységekre. Ez nem csak a lojalitást erősíti, hanem a munka örömét is.

Wirtschaftsforum: Ausztrián belüli tevékenysége mellett tervez külföldi aktivitásokat is?

Karl Leitner: A fókuszunk egyértelműen Ausztrián van – regionális közelségre, személyes támogatásra és rövid távolságokra építünk. Ugyanakkor nemzetközi gyártókkal dolgozunk együtt a beszerzés terén, hogy széles és minőségi termékskálát kínálhassunk. Így ötvözzük a globális sokféleséget a helyi szolgáltatásokkal.

Wirtschaftsforum: Végül: Milyen jövőképe van a FLW Handelsgesellschaft jövőjére nézve?

Karl Leitner: Továbbra is növekedni szeretnénk, organikusan és céltudatos felvásárlásokon keresztül. Egyben szeretnénk megerősíteni pozíciónkat mint teljes körű iroda berendezés szolgáltató Ausztriában. A vásárok és események továbbra is fontos platformok számunkra, hogy korán észleljük az innovációkat és beépíthessük őket a terveinkbe.

További cikkek a témában

Zölden gondolkodni, okosan tervezni: Hogyan hódítanak meg a piacokat az élő mohafalak

Interjú Carsten Schmieding ügyvezető igazgatóval és Stefan Franke projektmenedzserrel a NatureRooms-nál

Zölden gondolkodni, okosan tervezni: Hogyan hódítanak meg a piacokat az élő mohafalak

A NatureRooms-szal az Franke Filter GmbH új fejezetet nyit: Az okos, élő mohafalak összehozzák a természetet, a dizájnt és a technológiát – és...

Átalakulás érvényesül: Az új ritmus a konyhabútor piacon

Interjú Dr. Mehdi Al-Radhi ügyvezetővel és Jochen Püls értékesítési vezetővel, az Impuls Küchen GmbH részéről

Átalakulás érvényesül: Az új ritmus a konyhabútor piacon

Mint a belépőszintű konyhabútorok specialista, az Impuls Küchen GmbH modern tervezést ötvöz ipari pontossággal és ártudatosságot ...

Innovatív megoldások meglévő épületekhez

Interjú Wolfgang Sigg-gel, a Schwitzke Project GmbH ügyvezető igazgatójával

Innovatív megoldások meglévő épületekhez

A Schwitzke Project GmbH belsőépítészeti szakértőként épült ki, és személyre szabott megoldásokat kínál meglévő épületekhez. Az interjúban...

Tökéletes megjelenés a dohánykereskedelem számára

Interjú Paolo Cappával, a Tekna Design Srl ügyvezető igazgatójával

Tökéletes megjelenés a dohánykereskedelem számára

Növekvő jogi követelmények, megváltozott fogyasztói szokások és fenntartható koncepciók formálják a változást a dohánykereskedelemben. Az olasz cég, a Tekna...

Manfred Brinkmann, Managing Editor-in-Chief

Manfred Brinkmann

Managing Editor of European Business

Ön alakítja az üzleti élet jövőjét?

Főszerkesztőként mindig a vezetők és innovátorok következő generációját keresem. Ha egy jelentős hatást gyakorló vállalat élén állsz, hívlak, hogy csatlakozz hozzánk. Osszuk meg a víziódat befolyásos közönségünkkel.