Toujours protégé contre le feu
Interview avec Tim Thyssen, PDG de KBS Systems NV
Une fois qu'un feu est déclaré, il peut devenir difficile de l'éteindre rapidement et efficacement sans endommager les personnes et le matériel. Ici, les solutions pour la protection passive contre l'incendie sont recherchées, qui préviennent l'événement avant qu'il ne se produise. Personne ne connaît mieux cela que KBS Systems NV. L'entreprise s'est fait un nom dans le monde de la protection contre l'incendie.
Sur le marché domestique, KBS Systems est depuis longtemps une adresse connue pour l'industrie, la construction et le marché de l'énergie et de l'IT, mais depuis des années, l'entreprise est également active en France et est sur le point de pénétrer sur le puissant marché allemand. L'accent sera principalement mis sur la Rhénanie-du-Nord-Westphalie, également en raison de la proximité géographique. « Notre siège est à Wilrijk, mais nous avons entre autres une filiale à Lummen, près de la frontière avec la NRW », déclare Tim Thyssen, le PDG. « C'est donc idéal pour installer nos solutions de protection contre l'incendie là-bas. » Tim Thyssen est PDG de l'entreprise depuis trois ans et détient aujourd'hui 32% des parts, tandis que 68% sont toujours détenus par la famille fondatrice. L'entreprise a été fondée en 1976 par l'ingénieur Mattijs Legers. À l'époque, les réglementations de protection contre l'incendie en étaient encore à leurs balbutiements et, en raison de catastrophes incendiaires, le désir d'une protection incendie réglementée par la loi et efficace avait émergé.
"La protection passive contre l'incendie vise à protéger des vies. Cela est rendu possible grâce à des mesures et des installations qui empêchent la propagation rapide du feu et de la fumée, laissant ainsi suffisamment de temps pour l'évacuation et les services de secours et d'extinction", souligne Tim Thyssen. "Au début, KBS Systems ne fournissait que les produits de protection incendie, mais grâce à notre expertise, on nous a demandé de prendre également en charge l'installation. Même aujourd'hui, nous sommes avant tout des installateurs avec un solide background technique. La protection passive contre l'incendie, basée sur toutes les exigences légales, reste notre principale préoccupation."
Produits de fabricants renommés
Les réglementations se sont améliorées au fil des années. « Nous misons sur des solutions de protection incendie pour différents scénarios de protection préventive. Cela inclut des mesures infrastructurelles, de construction, techniques et organisationnelles, qui sont résumées dans un concept de protection incendie », explique Tim Thyssen. « À cette fin, nous utilisons des produits de fabricants renommés, qui sont une garantie de qualité. » Les mesures de protection incendie passives, que KBS Systems offre non seulement, mais aussi installe sur site et entretient en cas de besoin, incluent des portes et des tunnels coupe-feu, des portes sectionnelles de protection incendie, des rideaux et des écrans coupe-feu, ainsi que des revêtements de câbles résistants au feu et des boîtiers résistants au feu, ainsi que des solutions de protection incendie pour les structures porteuses, des fermetures de protection incendie pour des passages et des conduits de ventilation et l'utilisation de matériaux de construction résistants au feu. « Avant de choisir un produit, nous examinons avec notre client les circonstances sur place et décidons, après une analyse approfondie, quelle solution convient », dit Tim Thyssen. « Cela est aidé par notre vaste savoir-faire technique. » Des portes et des portails résistants au feu et inhibant le feu garantissent qu'un incendie ne peut pas se propager. « Nos portes et portails coupe-feu sont conformes à toutes les réglementations légales belges et européennes », explique Tim Thyssen.
35 000 objets en trois ans
Les installations de portes sont particulièrement demandées dans de nombreux bâtiments publics tels que les parkings, tunnels ou cinémas, mais principalement dans le secteur industriel. « L'industrie lourde, avec des noms comme Arcor Mital, Tata Steel et bien d'autres, est cliente chez nous. Nous servons également le marché de l'énergie, le segment des centres de données et le secteur de la construction. Pour ce dernier, pensez aux centres commerciaux, magasins ou usines », dit Tim Thyssen. Comme chaque 'Customer Journey' est numériquement enregistrée, Tim Thyssen peut présenter des chiffres impressionnants : ainsi, au cours des trois dernières années, 35 000 objets ont été installés, dont près de 1 000 portes rien que dans les deux dernières années, et 120 000 kg de revêtement et 31 000 kg de mortier ont été utilisés. « Nous sommes devenus un conseiller et installateur fiable qui offre tout d'une seule main. Alors que les concurrents ne couvrent souvent qu'un seul segment, nous pouvons couvrir tous les segments. Cette compétence globale est un avantage lorsque nous entrerons bientôt sur le marché allemand », dit Tim Thyssen. Le thème de la durabilité devient également de plus en plus important. Bien sûr, les exigences légales doivent être respectées, mais dans le choix des solutions utilisées, KBS Systems regarde quels fournisseurs travaillent de manière durable. « En principe, un joint coupe-feu dure toute une vie », dit Tim Thyssen. « La qualité est également un facteur important pour atteindre l'objectif de durabilité. »
Pour une bonne collaboration
Aujourd'hui, KBS Systems emploie 180 collaborateurs dans ses filiales en Belgique et en France. Le groupe, qui inclut les technologies de protection contre l'incendie, les domaines de contrôle et de protection et l'automatisation, réalise un chiffre d'affaires de 23 millions EUR, KBS Systems en Belgique et en France représentant 13 à 14 millions EUR. « À l'avenir, nous voulons augmenter notre présence sur le marché allemand et continuer à développer la France », dit Tim Thyssen. « Nous pouvons compter sur de bons employés. Nous avons une culture d'entreprise accessible et nous entretenons des relations familiales. Après tout, notre entreprise repose en premier lieu sur les personnes. La participation est importante et nous faisons tout pour embarquer nos employés dans notre voyage. Nous voulons continuer à cultiver cela à l'avenir, car sans bon personnel, nous n'aurions jamais atteint ce niveau. »