Wirtschaftsforum: Usted ha tenido una carrera impresionante antes de asumir el cargo de socio gerente. ¿Qué lo motivó a dar este paso?

Mustafa Oualkadi: Estudié mecatrónica y trabajé en varios puestos en la industria. En 2014, me mudé a los Estados Unidos por cinco años y dirigí dos empresas. Me gustó mucho la experiencia de tener responsabilidad. La decisión de comenzar mi propio negocio con oso precision GmbH a finales de 2022 y asumir la dirección fue para mí la consecuencia lógica. Siempre fue mi sueño tener algo propio y llevar a cabo mis ideas. El paso a la independencia fue más fácil para mí que cambiar a los Estados Unidos como CEO, porque aquí tengo más libertad de acción. Además, el apoyo de mis colegas socios fue decisivo.

Wirtschaftsforum: ¿Cómo es la posición actual en el mercado de oso precision GmbH y a qué grupos objetivo se dirigen?

Mustafa Oualkadi: Somos líderes en Europa en el sector de bielas y nos hemos establecido como un socio confiable para conglomerados automotrices, la agricultura, la industria minera y la navegación. A pesar de la diversificación, nuestro enfoque continúa en la producción de piezas forjadas de alta precisión y alto rendimiento, y trabajamos estrechamente con nuestros clientes para desarrollar soluciones personalizadas. En los próximos años, queremos fortalecer aún más nuestra posición en el mercado y expandirnos especialmente en los Estados Unidos, donde vemos un gran potencial de crecimiento. Los contratos a largo plazo con nuestros clientes son importantes para nosotros para solidificar la colaboración.

Wirtschaftsforum: ¿Hay nuevos desarrollos en su empresa que le gustaría destacar especialmente?

Mustafa Oualkadi: Un desarrollo emocionante es nuestra inversión en nuevas tecnologías de fabricación para ser aún más eficientes y mejorar aún más la calidad de nuestros productos. También hemos comenzado a invertir en el área de propulsiones eléctricas, para tener una base más amplia para el futuro.

Wirtschaftsforum: ¿Qué desafíos ve actualmente en su sector y cómo los está abordando?

Mustafa Oualkadi: Uno de los mayores desafíos son los crecientes costos de energía, ya que como fundición dependemos mucho de la energía. Los últimos años han mostrado cuán volátil puede ser el mercado energético, lo que nos ha presentado varias dificultades. Además, estamos ante un cambio fundamental en la industria automotriz. Mientras que el motor de combustión está perdiendo importancia gradualmente en el sector de automóviles, vemos un gran potencial en áreas como la agricultura, la construcción y la industria minera, así como en los motores de barcos. Nos encontramos en un proceso de transformación y trabajamos estrechamente con los OEMs para adaptar nuestro portafolio a las nuevas exigencias. Es importante para nosotros continuar desarrollándonos y alinear nuestra producción con las necesidades de nuestros clientes.

Wirtschaftsforum: ¿Qué importancia tiene la digitalización para oso precision GmbH y qué medidas han tomado al respecto?

Mustafa Oualkadi: La digitalización es una parte central de nuestra estrategia. Hemos invertido considerablemente en la automatización de nuestros procesos de producción y continuamos trabajando para optimizarlos. Además, utilizamos plataformas digitales para aumentar nuestra visibilidad en el mercado y reclutar nuevos talentos. Las redes sociales juegan un papel importante en nuestro proceso de reclutamiento, y asistimos regularmente a ferias y damos conferencias para presentarnos como un empleador atractivo.

Wirtschaftsforum: El trabajo en la forja es considerado particularmente desafiante. ¿Qué medidas toma para atraer a jóvenes talentos a su empresa y retenerlos a largo plazo?

Mustafa Oualkadi: No es fácil entusiasmar a los jóvenes por profesiones artesanales, especialmente por un trabajo tan desafiante como en la forja. Ponemos gran énfasis en una buena formación y ofrecemos a nuestros empleados condiciones de trabajo atractivas. Tenemos jerarquías planas y un ambiente de trabajo en el que cada uno tiene la oportunidad de contribuir y co-crear. Eso es muy valorado por nuestros empleados y también nos ayuda a encontrar y retener a jóvenes talentos. Además, ofrecemos una formación sólida en nuestro propio taller de formación y apoyamos a nuestros empleados en su desarrollo profesional.

Wirtschaftsforum: ¿Qué visiones tiene para el futuro de oso precision GmbH?

Mustafa Oualkadi: Nuestra visión es continuar impulsando el proceso de transformación en nuestra empresa y no dejar que influencias externas nos frenen. Queremos diversificar aún más nuestro negocio y ganar terreno en nuevos mercados. En este proceso, vemos como nuestra tarea seguir actuando como un socio confiable para nuestros clientes y mantener relaciones a largo plazo. Además, deseamos una mayor sensibilización política hacia las necesidades de la pequeña y mediana empresa alemana, para que como empresa podamos seguir siendo exitosos en el futuro. Nuestra estrategia a largo plazo también incluye inversiones considerables en tecnologías sostenibles para minimizar nuestra huella ecológica y contribuir a un futuro más sostenible. Es importante para nosotros mantener la flexibilidad en un mercado que cambia rápidamente y promover innovaciones.

Wirtschaftsforum: ¿Qué lo motiva personalmente en su trabajo?

Mustafa Oualkadi: Me encanta trabajar con personas y conocer diferentes culturas. Me motiva ver cómo nuestros productos se utilizan en todo el mundo y marcan una diferencia real. A través de nuestro trabajo ayudamos a que nuestros clientes alcancen sus objetivos, y eso es para mí la mayor motivación. Es gratificante saber que nuestros productos no solo tienen un valor económico, sino que también ofrecen un verdadero valor agregado para la sociedad.