« Ceux qui restent immobiles prennent du retard »
Interview avec Csaba Rosta, Directeur Général de OMRON Electronics Kft. en Hongrie
L'Europe est aux prises avec des prix de l'énergie élevés, des chaînes d'approvisionnement fragiles et une industrie en transition. Csaba Rosta parle de ces défis avec une remarquable sérénité. Ayant passé presque trois décennies chez OMRON en Hongrie, il a été témoin de crises, de bonds technologiques et de changements de marché de première main. Pour lui, l'automatisation n'est jamais une fin en soi. Il s'agit de compétitivité, des personnes – et finalement de la manière dont l'industrie européenne peut rester viable à l'avenir.
European Business : M. Rosta, OMRON est l'un des noms internationalement reconnus dans l'automatisation industrielle. Qu'est-ce qui rend l'entreprise exceptionnelle ?
Csaba Rosta : OMRON a été fondée au Japon en 1933. Dès le début, l'entreprise a suivi une philosophie plutôt unique : le succès commercial devrait contribuer à résoudre les problèmes sociaux. Cette idée nous guide encore aujourd'hui. Bien sûr, nous développons des technologies pour l'industrie, mais derrière chaque solution se pose toujours la question de la valeur réelle que nous créons. Je crois que c'est ce qui rend la culture d'OMRON spéciale.
European Business : Quels seraient les produits et solutions les plus innovants d'OMRON ?
Csaba Rosta : OMRON Electronics est synonyme de solutions innovantes en automatisation industrielle. Je mettrais particulièrement en avant nos contrôleurs de flux de données avancés ainsi que l’automatisation intelligente et les systèmes soutenus par l'IA qui aident les entreprises à rendre leurs processus plus efficaces, durables et productifs. Nous accordons également une importance particulière à la numérisation, à la maintenance prédictive et aux solutions écoénergétiques pour l'industrie du futur.
European Business : Comment OMRON s'est-elle développée en Hongrie ?
Csaba Rosta : Très dynamiquement. Nous avons été parmi les premières entreprises à introduire des solutions d'automatisation modernes sur le marché hongrois. Aujourd'hui, notre activité d'automatisation industrielle est opérée depuis Budapest avec une équipe de 26 employés.
European Business : Quels sont les principaux défis auxquels vos clients sont actuellement confrontés ?
Csaba Rosta : L'efficacité énergétique est clairement l'un des sujets clés en ce moment. Les entreprises industrielles sont sous une énorme pression pour réduire à la fois la consommation d'énergie et les coûts. Dans le même temps, les marchés et les réglementations exigent une plus grande durabilité. De nombreuses entreprises réalisent maintenant que sans automatisation et numérisation, cela serait difficilement réalisable. De plus, il y a les incertitudes géopolitiques et la situation difficile dans le secteur automobile européen. Naturellement, cela nous affecte également.
European Business : Malgré tout cela, vous semblez optimiste pour l'avenir.
Csaba Rosta : Oui, parce que le changement crée également des opportunités. Je dis souvent : « Celui qui reste immobile reste en arrière. » La numérisation, l'IA et l'automatisation intelligente vont fondamentalement remodeler l'industrie. Les entreprises doivent réagir beaucoup plus rapidement aujourd'hui qu'autrefois. Se reposer uniquement sur l'expérience passée ne suffit plus.
European Business : Quel rôle joue l'intelligence artificielle dans cette transformation ?
Csaba Rosta : Un rôle majeur. Beaucoup de gens ont commencé à parler de l'IA seulement ces dernières années, mais nous travaillons avec des systèmes intelligents depuis déjà un certain temps. La maintenance prédictive en est un bon exemple. Les machines peuvent identifier les éventuelles pannes à un stade précoce avant que les défaillances ne surviennent. Cela permet de gagner du temps, de l'énergie et de réduire les coûts. Personnellement, je trouve les jumeaux numériques particulièrement excitants. Ils permettent de simuler et d'optimiser les processus de production sans interrompre les opérations réelles.
European Business : Quels marchés offrent actuellement le plus fort potentiel de croissance ?
Csaba Rosta : La logistique, sans question. La logistique automatisée se développe à une vitesse prodigieuse. C'est là que nous voyons actuellement de nombreuses nouvelles applications émergentes parfaitement adaptées à nos technologies. En même temps, l'activité d'investissement augmente également au-delà du secteur automobile traditionnel.
European Business : Vous êtes personnellement chez OMRON depuis 27 ans. Qu'est-ce qui vous motive encore après une si longue période ?
Csaba Rosta : La philosophie de l'entreprise. Cela peut sembler inhabituel, mais cela m'inspire vraiment encore aujourd'hui. J'ai passé presque toute ma vie professionnelle ici, passant de spécialiste produit à Directeur Général du pays. Pour moi, diriger aujourd'hui signifie traduire les stratégies mondiales en quelque chose qui correspond vraiment à notre marché local. Et je veux aussi redonner quelque chose. À l'entreprise, mais tout autant à la société.
European Business : Comment décririez-vous votre style de leadership ?
Csaba Rosta : Stratégique, mais toujours proche des gens. Ces dernières années, nous avons connu très peu de rotation du personnel, et j'en suis particulièrement fier. Je crois fermement que les entreprises ne peuvent réussir que si les employés aiment vraiment venir travailler. C'est pourquoi aujourd'hui je cherche non seulement des compétences, mais aussi des personnalités qui embrassent notre culture.
European Business : Et en quoi consiste cette culture ?
Csaba Rosta : Trois choses : la responsabilité sociale, la volonté de relever des défis et le respect mutuel. Cela semble simple, mais dans la vie quotidienne des affaires, cela fait toute la différence. Surtout en période difficile, on voit clairement si une culture d'entreprise est vraiment vécue.
European Business : Où voyez-vous OMRON dans les années à venir ?
Csaba Rosta : Nous pensons à long terme. Notre vision « Shaping the Future 2030 » reflète exactement cela. Nous voulons développer des technologies qui rendent l'industrie plus efficace, plus durable et plus intelligente. L'Europe doit renforcer à nouveau sa compétitivité. Nous croyons que nous pouvons y contribuer et c'est précisément là que je vois notre rôle.