600 éve a kés- és fémművesség formálja Solingen városát és lakóit. A 14. században Solingen késelőállításának központjává vált. A patak- és folyóvölgyekben kottenek jöttek létre, mint a köszörűsök munkahelyei. Ma a Klingenstadtban a hagyomány és a modernitás kéz a kézben jár. Ennek példája a Fritz Thaler jun. GmbH fejlődése.

Új Idők

A fordulópont az ipari kefek felé történt átállás volt a Thaler-történelem szakadása – és a következő generáció még intenzívebben folytatta. „Amikor apám és nagynéném átvették a céget, újrarendezték a sínrendszert,” mondja Torsten Thaler. „Távoli befektetésekkel tették a céget versenyképessé, növelték a hatékonyságot és a termelést, így mára egy keresett partner vagyunk a technikai kefék minden változatában, és ellátjuk az autóipar jelentős részét, beszállítókat, gépgyártó cégeket, elektrotechnikai, orvostechnikai cégeket, kereskedelmet és kézműipart. Együttműködésben a vásárlókkal fejlesztünk keféket a speciális igényeik szerint.” 

Modern Manufaktúra 

Fritz Thaler széleskörűen fel van állítva, a portfólió különböző termékeket foglal magába mint körkefék, darálógép kefék, edény- és kúpkefék valamint nyeles kefék, hengerkefék, csíkos és spirálkefék és a kivágott tárcsás-, léces- és körkefék. Ezek használati területe a darálás, lakklefejtés és tisztítás mellett a szerkezetek kialakítása, polírozás, szigetelés, seprés és különböző felületek kialakítása. Körülbelül 90.000 különböző kefe van a Solinger vállalat EDV rendszerében listázva, és évente körülbelül 300 új termék kerül hozzáadásra. „Döntő, hogy az idők pulzusán maradjunk és a kéfeinket ennek megfelelően alakítsuk,” mondja ügyvezető igazgató Heiko Krenn. „Ezért dolgozunk állandóan új anyagokkal és gyártási eljárásokkal, de továbbra is mesterien bánunk a hagyományos kézműiparral. Emiatt nem vagyunk a megfelelő partner tömegtermékekhez, hanem az egyedi megoldásokhoz 1-től 10.000 darabig.” Ahhoz, hogy gyorsan tudja szolgálni ügyfeleit, Fritz Thaler nagy anyagraktárra támaszkodik – ezzel szemben a keferaktár kicsi. „Ügyfeleink értékelik a reakcióképességünket,” hangsúlyozza Torsten Thaler. „Kevesebb CNC automatával dolgozunk, mint inkább mint egy manufaktúra, ahol sok kézi folyamat van. Ennek köszönhetően általában képesek vagyunk két-három napon belül segíteni az ügyfeleinket, gyorsan és költséghatékonyan.”

Minél hosszabb, annál jobb

60 munkavállaló dolgozik Fritz Thaler jun. számára, közülük sokan már évek óta. Az alkalmazottak fluktuációja csekély. "Rendszeresen ünnepeljük a 25 éves jubileumokat", mondja Torsten Thaler. "Családi vállalkozásként számunkra nagyon fontos a hosszú távú munkaviszony. Minél tovább dolgoznak nálunk az alkalmazottak, annál több tudásuk és tapasztalatuk van." Ezt a tudást az egész Európában lévő ügyfelek élvezhetik; Fritz Thaler jun. az ügyfelekkel együtt halad – és az idővel. "A gazdaság átalakulásának idején, a klasszikus belső égésű motoroktól a megújuló energiák felhasználása felé történő átmenetnél fontos a lehetőségeket látni és kihasználni", hangsúlyozza Heiko Krenn. "Mi is a hajóban ülünk, és együtt fejlesztünk ügyfeleinkkel. Az idők változását nem fenyegetésként látjuk, inkább az új lehetőségeket és perspektívákat látjuk benne. Az autóiparban teljesen új megmunkálási feladatok merülnek fel, amelyeket meg kell oldani, és amelyekhez szükség van a kompetenciánkra. Az orvostechnikában is új követelmények merülnek fel a kefékkel szemben." Optimistán maradhatnak Fritz Thaler jun.-nál, mert a Thaler és Krenn családok következő generációja már a rajtvonalnál áll, és vannak tapasztalt erők az alkalmazottak között is, akik szeretnének több felelősséget vállalni – és akikben a vezetőség is bízik, ahogy Torsten Thaler hangsúlyozza. Így a jövőben is a Solingeni utolsó keféskészítő sikeresen ötvözi majd a kézművességet a modernitással, a piac csúcsán maradva és szoros együttműködésben az ügyfelekkel.