Innovations et leadership sur le marché

Une clé du succès est l'investissement élevé en recherche et développement. 15% du chiffre d'affaires sont investis dans ce domaine, ce qui permet à Micro-Epsilon d'apporter continuellement des produits innovants sur le marché. «Nos produits sont développés et produits à 90% en interne, ce qui nous permet de protéger au mieux notre technologie et notre savoir-faire», explique Thomas Wißpeintner. Parmi les innovations les plus récentes figure le thicknessGAUGE 3D, un système de capteurs pour l'évaluation de profil en ligne et la mesure 3D, utilisé à la fois dans la fabrication de batteries ainsi que pour des matériaux en bande et en plaque. Micro-Epsilon a joué un rôle important dans l'assurance qualité de la production de batteries. La précision de l'enduction de la feuille de batterie et la mesure de l'épaisseur de la couche avec une précision au micromètre sont cruciales pour la performance des batteries modernes. Dans l'industrie des semi-conducteurs, l'entreprise soutient les processus clés tels que la lithographie, en fournissant plus de 1000 capteurs par machine. «Depuis 2017, nous sommes partenaires stratégiques de Zeiss SMT, qui fournit les modules optiques principaux pour ASML aux Pays-Bas», ajoute fier Thomas Wißpeintner.

Présence internationale et développement des employés

Micro-Epsilon a misé tôt sur l'internationalisation et est actif depuis plus de 20 ans aux États-Unis et en Chine. Au cours des dernières années, le réseau de distribution en Asie a été encore développé, ce qui permet à l'entreprise de réagir de manière flexible aux défis du marché allemand. «Notre part à l'exportation est de 50%, et même de plus de 80% indirectement via les livraisons de niveau 1», explique Thomas Wißpeintner. La production est concentrée en Allemagne et dans les pays voisins, tandis que le réseau de distribution international renforce la présence mondiale sur le marché. Avec 1 700 employés dans le monde, dont 600 au siège à Ortenburg, Micro-Epsilon accorde une grande importance à la formation et à la promotion des employés. «Nous avons 50 apprentis, nous travaillons étroitement avec les universités et offrons des bourses ainsi qu'un double diplôme», rapporte Thomas Wißpeintner. L'engagement s'étend même aux jardins d'enfants et aux écoles afin de susciter dès le plus jeune âge un enthousiasme pour la technologie. L'entreprise est également active dans la communauté et soutient des projets locaux pour créer un environnement de travail attractif. La promotion d'une culture d'entreprise positive contribue considérablement à la satisfaction des employés.

Défis et visions pour l'avenir

Micro-Epsilon est confronté à de nombreux défis, notamment en raison de la concurrence internationale. «Notre force réside dans notre capacité à travailler étroitement avec nos clients et à être impliqués tôt dans leurs développements», souligne Thomas Wißpeintner. La compétition intense oblige l'entreprise à rester constamment innovante. Sans croissance, il est difficile pour les entreprises technologiques de réussir à long terme. Micro-Epsilon mise donc sur une croissance stratégique, tant sur ses propres forces que par des partenariats ciblés. L'entreprise développe des systèmes micromécaniques tels que des miroirs basculants, qui peuvent contrôler précisément les faisceaux laser. Malgré une large orientation de marché, l'accent reste mis sur les domaines clés tels que les semi-conducteurs, les batteries et la communication par satellite émergente. Thomas Wißpeintner souligne l'importance de la sécurité de planification, moins de bureaucratie et des incitations fiscales pour sécuriser la compétitivité de l'Allemagne.

Il voit la fuite des capitaux à l'étranger comme un grand danger. La numérisation joue également un rôle crucial. «Être purement analogique est désormais impensable», déclare Thomas Wißpeintner. Les méthodes modernes d'IA et l'analyse des données de mesure permettent une intégration profonde des machines. Un exemple est l'application précise sur les films de batteries, qui est surveillée avec une précision au micromètre à une vitesse de 50 m par minute. Cela permet une amélioration de la qualité et de la performance des produits. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions EUR au siège et de 350 millions EUR à l'échelle du groupe, Micro-Epsilon est sur une trajectoire de croissance. La récente distinction avec «Bayerns Best 50» confirme la croissance exceptionnelle de plus de 20% au cours des trois dernières années et de 15% à long terme. Le directeur général note cependant que cela devient plus difficile avec l'augmentation de la taille. «En tant qu'entreprise de taille moyenne, il est crucial d'être proche du marché pour détecter les tendances à un stade précoce et investir dans de nouveaux domaines. C'est ainsi que nous transformons la sensorique en avenir», résume-t-il.