To jest klucz

Wywiad z Philippem Ehlertem, Dyrektorem Zarządzającym firmy Gustav Ehlert GmbH & Co. KG

Philipp Ehlert, Dyrektor Zarządzający firmy Gustav Ehlert GmbH & Co. KG
Philipp Ehlert, Dyrektor Zarządzający firmy Gustav Ehlert GmbH & Co. KG

Nawyki żywieniowe konsumentów znacząco zmieniły się w ostatnich latach. Roślinne, zdrowe, zrównoważone są dla wielu kluczowymi kryteriami. Zamiast kiełbasy i szynki półki supermarketów zapełniają zatem produkty zastępujące mięso. Firma Gustav Ehlert GmbH & Co. KG z Verl również konsekwentnie dostosowuje swoją ofertę do tej zmiany. Ścisła orientacja na klienta zawsze była znakiem rozpoznawczym tego tradycyjnego, rodzinnego przedsiębiorstwa, które zaczynało od naturalnych osłonek a dziś jest specjalistą od łańcucha dostaw dla różnorodnych towarów konsumpcyjnych.

Wirtschaftsforum: Panie Ehlert, w przyszłym roku przypada 100-lecie firmy. To doskonała okazja, aby spojrzeć wstecz. Jakie były szczególne kamienie milowe w tym czasie?

Philipp Ehlert: Mój pradziadek założył w 1924 roku pierwszy specjalistyczny sklep dla przedsiębiorstw mięsnych w Gütersloh. Importował naturalne osłonki, konserwował je i rozdawał rzeźniom w miejscowości. Sól potrzebna do konserwacji była drugim ważnym produktem w ofercie, później dodano do asortymentu przyprawy. Pytania od klientów zawsze były motorem ciągłego rozwoju. Po drugiej wojnie światowej pojawiła się technologia chłodzenia, a dzięki kontaktom z producentami innych urządzeń i produktów do asortymentu dodane zostały również narzędzia i rękawice.

Wirtschaftsforum: Czy rozszerzenie oferty kontynuowano?

Philipp Ehlert: Tak. W połowie lat 70. Ehlert był pełnoasortymentowym dostawcą mięs i wędlin. Gdy mój ojciec przejął kierownictwo w 1980 roku, wspierany przez moją matkę, rozpoczęto budowę nowego segmentu z odzieżą jednorazową. Po raz pierwszy oferowano także obok produktów standardowych specjalne mieszanki przypraw na zamówienie klienta. Dynamiczny rozwój szedł w parze z różnymi zmianami lokalizacji.

Obszar logistyczny Gustav Ehlert
Od 2013 roku Ehlert ma siedzibę w Verl; nowoczesne procesy logistyczne i produkcyjne są tu standardem
Gustav Ehlert Dział Logistyczny
Obszar produkcyjny Gustav Ehlert
Na dwóch poziomach produkowane są mieszanki przypraw – produkty standardowe i rozwiązania dostosowane do potrzeb klienta

Wirtschaftsforum: Jak wyglądają dzisiaj oferta i struktura firmy?

Philipp Ehlert: Odzież ochronna higieniczna, odzież robocza zgodna z HACCP, mieszanki przypraw, materiały opakowaniowe i ręczne noże stanowią najważniejsze grupy produktowe. Od 2013 roku mieszkamy w miejscowości Verl, gdzie znajduje się budynek logistyczny z produkcją i zatrudnionych jest 96 pracowników. Przychody w ostatnich latach były systematycznie zwiększane i obecnie wynoszą 65 milionów EUR.

Wirtschaftsforum: Gdzie widzi Pan firmę na rynku z takim zestawieniem?

Philipp Ehlert: Nasze korzenie tkwią w klasycznych potrzebach rzeźników. Dziś nie ma już wielu czystych hurtowni zaopatrzenia dla rzeźników; w tej niszy jesteśmy liderami. Jako specjaliści od zaopatrzenia dla przemysłu spożywczego, zajmujemy wyjątkowe miejsce na rynku pod względem asortymentu, usług i wydajności. Konkurenci często koncentrują się tylko na określonych obszarach, oferując na przykład tylko środki czystości.

Siedziba firmy Gustav Ehlert w Verl

Wirtschaftsforum: Jaki wpływ miała kryzys związany z koronawirusem i wojna na Ukrainie na rozwój?

Philipp Ehlert: Koronawirus znacznie zwiększył popyt na jednorazową odzież. Ceny zakupu i sprzedaży znacznie wzrosły, w niektórych przypadkach o 300%. Naszym głównym celem zawsze było niezawodne obsługiwania stałych klientów. Jeśli chodzi o wojnę i powiązane z nią ceny energii, nie doświadczamy ekstremalnych wzrostów kosztów, ponieważ produkcja mieszanki przypraw nie jest wyjątkowo energochłonna.

Wirtschaftsforum: Czy obserwuje Pan obecnie jakieś trendy?

Philipp Ehlert: Bezpieczeństwo żywności to temat, którym zajmujemy się już od dłuższego czasu i będziemy się nadal zajmować. Nowością jest pytanie o przyszłość żywności. Jaką rolę będą odgrywać insekty czy mięso wyhodowane in vitro? Jedno jest pewne, jesteśmy dwoma młodymi dyrektorami, którzy są otwarci na nowości i chcą coś zmieniać.

Wirtschaftsforum: Jak wygląda sytuacja innowacyjności w samej firmie Ehlert?

Philipp Ehlert: Innowacje produktowe pojawiają się rzadziej u nas, a częściej u naszych dostawców. Wewnętrznie niedawno wprowadziliśmy narzędzie do zarządzania nożami; cyfrowe narzędzie do dokumentowania użycia narzędzi w produkcji i inicjowania procesów takich jak naprawy czy zamówienia uzupełniające.

Odzież robocza Gustav Ehlert
Odzież robocza zgodna z HACCP – ważny element portfolio
Gustav Ehlert Mieszanka przypraw
Ręczny nóż Gustava Ehlerta
Gustav Ehlert Pfeffer
Materiały Opakowaniowe Gustav Ehlert

Wirtschaftsforum: Czy oprócz profesjonalnej obsługi kompleksowej istnieje klucz do sukcesu?

Philipp Ehlert: Jest to skupienie na kliencie w rodzinnej firmie. Naszym zadaniem jest dostarczanie rzeczy, których klient rzeczywiście potrzebuje. Dlatego musimy go słuchać, być w ścisłym kontakcie i stawiać jego potrzeby na pierwszym miejscu. Handel to zmiana; to jest rzeczywistość i na to musimy się również przygotować na przyszłość. Naszym celem jest przyczynienie się do produkcji wysokiej jakości produktów spożywczych w Europie.

Więcej artykułów na ten temat

200-letni skok farmy w rynek produktów convenience

Wywiad z Andreasem Ginerem, prezesem Giner Agrarprodukte e.U.

200-letni skok farmy w rynek produktów convenience

Kilka lat temu rodzina Giner z Tyrolu wprowadziła swoje wielowiekowe gospodarstwo rodzinne w nowy, odważny kierunek: oprócz produkcji podstawowych produktów rolnych

Zbudowany na smaku, napędzany sercem

Wywiad z Ilanem Molcho, dyrektorem generalnym NENI Holding GmbH

Zbudowany na smaku, napędzany sercem

Od skromnego stoiska na rynku w Wiedniu po paneuropejską markę związaną z jedzeniem i stylem życia: to co zaczęło się w 2009 roku jako spontaniczne przedsięwzięcie rodzinne, przerodziło się w firmę NENI Holding GmbH z siedzibą w Gumpoldskirchen, znana teraz w całej Europie...

„Kawa to więcej niż produkt – to część kultury”

Wywiad z Pierluigi Tosato, Dyrektor Generalny Grupy

„Kawa to więcej niż produkt – to część kultury”

Z markami takimi jak Segafredo, Grupa Massimo Zanetti Beverage jest jedną z najważniejszych firm kawowych na świecie. W rozmowie Dyrektor Generalny Grupy

Opanowanie precyzji mikrobiologicznej

Wywiad z Federico Bruno, CEO Alce s.r.l.

Opanowanie precyzji mikrobiologicznej

Fermentacja to nie tylko proces, to filozofia. W Alce s.r.l. w Novarze ta mentalność ukształtowała rodzinną firmę w jedną z wiodących w Europie

Manfred Brinkmann, Managing Editor-in-Chief

Manfred Brinkmann

Managing Editor of European Business

Czy kształtujesz przyszłość biznesu?

Jako redaktor naczelny, nieustannie poszukuję kolejnego pokolenia liderów i innowatorów. Jeśli stoisz na czele firmy o znaczącym wpływie, zapraszam do kontaktu. Podzielmy się Twoją wizją z naszą wpływową publicznością.