Le motorizzazioni sono il nostro motore. Per sempre.

Quando il trisavolo di Maik Wiegelmann fondò l'azienda nel 1921, l'attenzione era rivolta all'ingegneria di precisione. Un importante traguardo fu raggiunto negli anni '60 con lo sviluppo del primo azionamento e unità di controllo per porte per applicazioni industriali. Nel 1971, furono aggiunti al portafoglio prodotti gli azionamenti tubolari per tapparelle e sistemi di protezione solare. Ancora oggi, le soluzioni di azionamento e controllo per tapparelle e sistemi di protezione solare rimangono prodotti chiave di Becker-Antriebe. Inoltre, l'azienda sviluppa e produce con successo azionamenti per una vasta gamma di applicazioni specializzate, inclusi azionamenti per sistemi di protezione contro fumo e incendi, piscine, finestre scorrevoli automatiche, palestre, ascensori, applicazioni agricole e porte da garage.

Il futuro è oggi

Oggi, Becker è un player globale con un tasso di esportazione superiore al 34%, 350 dipendenti, filiali in Francia, Spagna, Repubblica Ceca, Turchia, Slovenia e Paesi Bassi. L'azienda opera a livello mondiale ed è diventata un partner di fiducia per rinomati produttori e rivenditori grazie ai suoi prodotti innovativi e di alta qualità made in Germany. “I clienti sanno che possono fare affidamento su di noi”, afferma il Direttore Generale Maik Wiegelmann. “Anche durante la pandemia, quando gli affari erano in piena espansione, non ci interessavano i guadagni a breve termine ma piuttosto abbiamo puntato a rafforzare le nostre partnership a lungo termine. In quel periodo, il fatturato era salito a 73 milioni di EUR; oggi, a causa della crisi economica, è sceso a 62 milioni di EUR. Tuttavia, siamo fiduciosi che nei prossimi due o tre anni torneremo al nostro livello precedente grazie ad alcune decisioni strategiche che abbiamo già preso. Tre anni fa, abbiamo iniziato a sviluppare un concetto per rafforzare ulteriormente la nostra competitività. Questo è un processo che richiede tempo e non si concentra su un singolo prodotto, ma piuttosto su una piattaforma progettata per garantire una produzione efficiente in termini di costi. Siamo sicuri che nel prossimo futuro saremo in grado di fornire prodotti all'avanguardia e di alta qualità e di stabilirci come il campione di qualità nel nostro mercato. Allo stesso tempo, siamo consapevoli che il nostro successo dipende dai nostri dipendenti, che sono la nostra risorsa più importante.” Becker pone grande enfasi nel coinvolgere i dipendenti in tutti i processi decisionali. “Siamo un'azienda familiare indipendente e flessibile che produce prodotti di alta qualità fatti per durare”, sottolinea Maik Wiegelmann. “Il nostro obiettivo è che i nostri dipendenti siano orgogliosi di lavorare con noi e che si identifichino con l'azienda, i suoi prodotti e la sua filosofia.” Seguendo queste linee guida, Becker mira a una ulteriore crescita – non a qualsiasi prezzo, ma in modo sostenibile. Diversi sviluppi di prodotti innovativi come il sistema wireless “Matter®” sono già in cantiere.